榆林学院2016年招聘博士（后）、高层次人才简章

一、招聘对象

（一）各专业（见附表）具有博士学位、博士后人员。

（二）具有省级以上XX学者、XX计划、优秀教师称号或副教授及以上职称等高层次人才。

榆林学院招聘专业一览表（2016）
专业名称	专业名称
市场营销	动物科学
财务管理	生物科学
旅游管理	植物科学与技术
会计学	园林
化学工程与工艺	水土保持与荒漠化防治
化学	数学与应用数学
油气储运工程	统计学
过程装备与控制工程	应用统计学
材料科学与工程	汉语言文学
土木工程	新闻学
给排水科学与工程	秘书学
工程管理	计算机科学与技术
建筑环境与能源应用工程	信息管理与信息系统
物理学	物联网工程
电气工程及其自动化	音乐学
机械设计制造及其自动化	美术学
测控技术与仪器	环境设计
石油工程	视觉传达设计
安全工程	舞蹈学
能源与动力工程	学前教育
新能源科学与工程	思想政治教育
体育教育	历史学
社会体育指导与管理	法学
英语	行政管理
翻译	社会工作

 二、待 遇

（一）博士（后）

1、事业编制；

2、安家费20-25万元；

3、根据立项情况，提供科研启动经费 4-12万元；

4、首次聘用时按讲师二级（不具备副高级以上职称人员）；绩效工资按副教授对待；不实行见习期工资，优先考虑专业技术职务晋升；

5、提供职工住房或自租房（学校给予不少于2000元/月的住房补贴，其中双博士夫妇给予3000元/月的住房补贴）。

6、配偶第一学历具有二类本科及以上学历/学位者以人事代理方式优先安排工作。

（二）引进或聘用合同形式的高层次人才（具有副教授以上职称，在教学、科研领域有突出贡献的省级以上学科带头人、知名专家等）

1、引进教授

(1) 安家费34万元；

(2) 提供职工住房或自租房（学校给予不少于2000元/月的住房补贴，其中双博士夫妇给予3000元/月的住房补贴）；

(3）根据立项情况，提供科研启动经费10万元—30万元；

(4) 配偶第一学历具有二类本科及以上学历/学位者，以人事代理方式依岗位优先安排工作。

2、以引进或聘用合同形式的其他人员，可参考引进教授待遇条件或面议。

三、应聘程序

（一）应聘人员应如实填写《榆林学院岗位应聘报名表》（后附个人简历、学历/学位证书、获奖证书、主要科研成果等复印件。

1.电子版发至：renshichu3891194@163.com抄送ylxyrsc@126.com。发送主题格式:硕博招聘在线+毕业学校+专业名称+学位+岗属部门。

2.纸质材料送至榆林学院人事处（行政楼408）。

（二）通知参加面试。

联系人：李老师　　　 邮 编：719099

电话/传真：（0912）3891194　　　

地址：陕西省榆林市崇文西路4号

学校网址：http://www.yulinu.edu.cn

附件：《榆林学院岗位应聘报名表》

文件附件:点击下载附件：榆林学院2016年最新招聘.zip