一位HR写给应届毕业生这封信，曾在网络走红。我们节选在此，希望更多的大学生引以为鉴，获得帮助。

　　1.无论做任何事情，信心百倍将是必胜前提。要相信，宏观的数字不代表每一个个体，就业难不等于没机会。正视自己目前的实际情况，多关注大学生就业或创业成功的阳光信息，养成凡事关注更加乐观的一面就会充满自信。好比同读一部《红楼梦》，乐观的人关注宝玉和黛玉曾经拥有过的美好时光，而悲观的人可能关注宝玉在黛玉香消玉殒时的悲凉。无论如何，走出去，不要坐井观天。

　　2.没有工作经验是我们自己的事情，不是一个替自己开脱的最好理由。俗话讲“这个世界不是有钱人的世界，而是有心人的世界”，一些政策信息到网站上随便搜索就能了解，为什么不能去花点时间了解一些有利于自己未来就业的信息呢?可以这么讲，当用人单位问到你什么工作如何做时，如果你能面带微笑且充满自信地回答:“我没有做过，但是我了解了如何做。第一步……第二步……接下来……最后……”相信一定会让面试官刮目相看，如果你能更用心，你或许能提出做这项工作更节约成本的方法。

　　3.我们现在需要一份工作是自己的事情，而不是父母或者家人朋友的事情。当你在父母的陪同下到任何一家单位去应聘时，我可以明确地告诉你，这份工作从你们进门时就与你无缘。

　　4.先就业再择业，需要我们去努力尝试。为什么要在看似压力小的独木桥职位上徘徊?一份份简历石沉大海，一次次面试没有结果，再这样下去，你输掉的是更多的就业机会。

　　5.抓住一切机会。你可以利用晚上，静静地在电脑前通过网络投递简历;周一至周五尽量去面试;周六、周日招聘会较多的时候，有选择地去参加招聘会。不要忘记，让同学朋友帮忙推荐工作是个非常好的方法。面试是自己的事情，不要有任何人陪同。

　　6.清晰的简历会增加你很多的面试机会。花点时间思考，用一句引人注目的话概括你自己的价值，然后分条逐项列名自己在过去工作或实习时取得的成绩。你需要优先表达你做了什么，而不是你应该做什么。